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权变一权变 权变组织理论认为组织管理中不存在最好的方法 权变原理的主要观点:以变应变、因势利导、( _____ )、追求实效。 权变组织理论 权变理论强调领导无固定模式 权变理论的人性假设是复杂人。 权变理论对管理者组织设计的意义是什么?
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玉峰‘噫’了一声：“有安排？”
胡小伟苦笑道：“要跟着领导走，没办法。”
杜玉峰一听是工作，也就没多说了。
这年头，公�
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